Microsoft недавно представила свое видение будущего встреч. Ссылаясь на собственное исследование, проведенное во время пандемии, Microsoft заявляет, что будущее работы - это сочетание личного и онлайн-сотрудничества.
Microsoft и парадокс гибридной работы
В сообщении на LinkedIn , Генеральный директор Microsoft Сатья Наделла говорит, что, хотя большинству сотрудников нравится гибкость удаленной работы, они также надеются на большее личное сотрудничество после пандемии. Microsoft называет это «парадоксом гибридной работы».
В сообщении освещаются различные функции продуктов Microsoft, которые помогают решать проблемы, возникающие при гибридной работе.
Чтобы упростить общение и сотрудничество между сотрудниками, Microsoft привела пример своего «облака взаимодействия с сотрудниками» - Microsoft Viva. Доступ к службе можно получить с помощью Microsoft Teams, и это, по сути, персонализированная панель управления со всей необходимой информацией о компании, объявлениями и ресурсами.
Другое внимание Microsoft уделяет благополучию сотрудников. Ссылаясь на исследование, опубликованное на веб-сайт Microsoft , компания заявляет, что перерывы необходимы для максимальной производительности и благополучия сотрудников. Таким образом, Microsoft добавила в Outlook новую функцию, которая автоматически назначает время для коротких перерывов.
Компания также представила Microsoft Teams Rooms - услугу, которая позволяет сделать встречи более реалистичными даже при удаленной работе. Используя камеры на уровне глаз и пространственный звук, Microsoft стремится сделать виртуальные встречи такими же близкими, как и обычные встречи.
В видении Microsoft гибридной работы физические пространства занимают важное место, и безопасность сотрудников имеет первостепенное значение, когда они возвращаются на рабочее место. Чтобы преодолеть эти проблемы, компании могут использовать приложение Microsoft Power Platform:
Приложение позволяет сотрудникам самостоятельно подтверждать свое здоровье и благополучие, бронировать место, получать дневной пропуск и - вскоре - проверять учетные данные о вакцинах и результаты недавних тестов, в зависимости от конкретной политики организации. Он также включает в себя возможности управления местоположением, позволяя работодателям отслеживать и контролировать занятость по областям и фазам.
Руководство Microsoft по гибридной работе
Помимо выделения функций продукта, обеспечивающих эффективную гибридную работу, Microsoft также выпустила два руководства, которые помогут компаниям и сотрудникам перейти на гибридную работу.
Первое руководство, Гибридная работа: руководство для бизнес-лидеров , ориентирована на руководителей. Он содержит краткое изложение исследований Microsoft и советы по переходу на гибридное рабочее место.
Второе руководство, Руководство по гибкости Microsoft Workplace (PDF) - это руководство, изначально предназначенное для сотрудников Microsoft, но позднее сделанное с открытым исходным кодом. Руководство в основном состоит из «образцов соглашений о команде, шаблонов и инструментов для гибридной работы».
Microsoft уделяет большое внимание командам, и на 2021 год запланировано множество других функций Microsoft Teams.
Делиться Делиться Твитнуть Эл. адрес Как организовать собрание Microsoft Teams на компьютере или мобильном устройствеMicrosoft Teams - один из лучших инструментов, позволяющих оставаться на связи при работе из дома. Вот как организовать встречу по нему!
как изменить поля в google docsЧитать далее Похожие темы
- Новости техники
- Продуктивность
- Microsoft
- Удаленная работа
- Команды Microsoft
Манувирадж - автор функций в MakeUseOf, он пишет о видеоиграх и технологиях более двух лет. Он заядлый геймер, который также проводит свободное время, просматривая свои любимые музыкальные альбомы и читая.
Ещё от Manuviraj GodaraПодписывайтесь на нашу новостную рассылку
Подпишитесь на нашу рассылку, чтобы получать технические советы, обзоры, бесплатные электронные книги и эксклюзивные предложения!
Нажмите здесь, чтобы подписаться